1、互動游戲：分別組織以手機端、電腦端或AR技術為主體傳奇版版趣味游戲，例如尋寶、拼拼樂、真心話大冒險之類，促進參與者之間的互動和溝通；
2、體驗活動：安排新奇體驗項目，讓參與者可以嘗試到新鮮事物，增加積極主動性，如烤火鍋、話劇排練、歌唱比賽、軍事拓展培訓等；
3、討論活動：突出創(chuàng)新思考，采用BrainStorm的形式，助力管理者快速解決問題、決定方案；
4、體育競賽：組織業(yè)余運動科技比賽，可以選擇籃球、乒乓球、桌球、足球、排球等熱門的運動性活動，促進團隊合作；
5、文化共享活動：讓參與者圍繞有趣游戲、體育競賽或其它主題類別，以自由抒情論壇、專題文章發(fā)表、視頻分享等形式分享，促進團隊文化培育；
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