1、VR游戲體驗：通過虛擬現(xiàn)實技術(shù)，可以讓團隊成員體驗到一種有趣且新穎的游戲，讓他們參與某個故事狀況，共同面對挑戰(zhàn)。
2、射箭比賽：射箭是一種極富競爭性的運動，可以為這群人帶來自信心和對技術(shù)的更加精準的把握，從而增進團隊凝聚力。
3、創(chuàng)新主題討論：可以以小團隊的形式（2-3人）出賽，介紹某一技術(shù)的內(nèi)涵，展開小組討論，現(xiàn)場展示和評比，以及多層次展示，可以增進00后和90后員工之間的溝通和協(xié)作，提升企業(yè)文化。
4、體育游戲：籃球、足球等體育游戲可以激發(fā)互聯(lián)網(wǎng)公司員工積極參與和團隊凝聚的精神，提升集體戰(zhàn)斗力。
5、旅游短途活動：讓員工們體驗學習考察，從而增強團隊氛圍，豐富成員的知識體驗，鼓勵他們發(fā)掘出自身的潛力并與他人共同合作，提升企業(yè)文化氛圍。
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